Труд принято охранять, а иначе, с учётом развития современных технологий, его занесут в Красную книгу. А если без шуток, то это очень серьезная тема. Настоятельно рекомендуем ознакомиться со статьей.
Перечень инструкций по охране труда
Инструкция по охране труда (ИОТ) – это нормативный акт, определяющий стандарты безопасности при выполнении задач в рабочих помещениях, на предприятии, на площадках для строительства и других местах, где выполняются эти работы или служебные обязанности.
Руководства по охране труда подразделяются на стандартные (специализированные) и предназначенные для сотрудников компаний (в соответствии с должностями, профессиями и типами работ).
Вот несколько обязательных документов по охране труда, которые должны быть у каждого работодателя:
-
приказы о назначении лиц, ответственных за организацию и ведение работы по охране труда;
-
приказы о назначении ответственных за ведение отдельных направлений работы по охране труда (автохозяйство, электрохозяйство, пожарную безопасность, проведение опасных работ и т.д.);
-
инструкции по должностям (профессиям), по видам работ (занятий);
-
инструктажи;
-
планы и программы обучения;
-
протоколы проверки знаний;
-
журналы фиксации хода работ по охране труда.
Какие ИОТ должен разработать работодатель
У любого работодателя должны быть инструкции по охране труда, которые должны быть разработаны с учётом следующих требований:
-
государственных нормативных правил охраны труда;
-
типовых инструкций по охране труда;
-
анализа конкретного вида работ, порученных сотрудникам;
-
результатов проведённой спецоценки условий труда на конкретных рабочих местах;
-
требований обязательных профессиональных стандартов;
-
определения профессиональных рисков, характерных для конкретных работ;
-
анализа результатов расследования несчастных случаев, если они были.
Как пересмотреть инструкцию по охране труда по новым требованиям Минтруда с 1 января 2023 года
С 1 января 2023 года работодатели не могут продолжать работу по инструкциям по охране труда, которые не учитывают требования нового приказа Минтруда. Поэтому необходимо внепланово пересмотреть эти документы, внести изменения в существующие ИОТ или создать новые. Важно учесть, что новые требования к инструкциям, утвержденные приказом Минтруда России от 29 октября 2021 г. № 772н, обязательны к применению с 1 января 2023 г. Невыполнение этих требований может привести к штрафам со стороны Государственной инспекции труда.
Что использовать в качестве основы при разработке инструкций по охране труда
Новые стандарты требуют, чтобы инструкция основывалась на государственных нормативных требованиях по охране труда и правилах, разработанных работодателем.
Для разработки инструкции можно использовать:
-
трудовые регламенты;
-
результаты специальной оценки условий труда;
-
требования профессиональных стандартов;
-
определение профессиональных рисков и других факторов;
-
нормативы по профессиональной деятельности;
-
требования безопасности, указанные в технической документации на оборудование и инструменты.
Созданные инструкции должны быть доступны для всех работников и размещены на видном месте. Сотрудники должны быть ознакомлены с инструкцией и понимать ее содержание. Инструкции должны регулярно пересматриваться и обновляться с учетом изменений в законодательстве, новых технологий и методов работы.
Важно помнить, что инструкции по охране труда являются важным инструментом для обеспечения безопасности на рабочем месте. Они помогают предотвратить несчастные случаи, профессиональные заболевания и другие проблемы, связанные с безопасностью труда. Поэтому необходимо уделять большое внимание разработке и обновлению инструкций, а также контролю за их соблюдением.
Инструкция по охране труда для работников: кто разрабатывает
Инструкции по охране труда разрабатываются начальником каждого структурного подразделения самостоятельно. Пересмотр инструкций должен производиться раз в пять лет или ранее, в соответствии с требованиями законодательства. Специалист по охране труда может оказывать методическую помощь при составлении и пересмотре инструкций, однако не имеет права утверждать их единолично. Приказ 524н от 4 августа 2014 года "Об утверждении профессионального стандарта “Специалист в области охраны труда” определяет порядок разработки и пересмотра инструкций по охране труда.
Какие разделы включить в инструкции по охране труда
ИОТ незаменимы в обеспечении безопасности на рабочем месте, предотвращении несчастных случаев и профессиональных болезней. Однако часто они оказываются неэффективными из-за неправильного составления. Инструкция по охране труда должна включать шесть разделов:
-
Общие требования охраны труда: необходимо указать цели и задачи инструкции, область ее применения, а также определить основные термины и определения, используемые в документе. Важно точно определить, для какой должности или профессии предназначена инструкция, чтобы учесть все особенности работы и связанные с ней риски.
-
Требования охраны труда перед началом работы: здесь должен быть перечень обязательных действий, которые необходимо выполнить перед началом работы. Например, проверить оборудование, надеть защитную одежду и т.д.
-
Требования охраны труда во время работы: стоит указать все возможные опасности, связанные с работой, и предложить способы их предотвращения.
-
Требования охраны труда в аварийных ситуациях: нужно описать порядок выполнения работы, правила обращения с оборудованием и материалами, а также действия в случае возникновения аварийных ситуаций. Раздел должен быть максимально подробным и конкретным, чтобы работник точно знал, как правильно выполнять свою работу. Необходимо также указать, какие наказания могут последовать за нарушение этих правил.
-
Требования охраны труда по окончании работы: здесь :указывают, какие действия необходимо выполнить после окончания работы, например, выключить оборудование, убрать рабочее место и т.д. Также стоит отметить, какие последствия могут наступить, если работник не выполнит эти требования.
-
Ответственность за нарушение инструкции: в этом разделе должны быть перечислены меры наказания и взыскания, которые могут быть применены к работнику, нарушившему инструкции. Также указаны, какие органы могут привлекать к ответственности за нарушение инструкции, а также какие штрафы могут быть наложены.
Составление эффективных инструкций по охране труда требует тщательной проработки каждого раздела. Необходимо учесть все возможные опасности и предложить способы их предотвращения, а также установить четкие правила выполнения работы. Соблюдение инструкций поможет обеспечить безопасность на рабочем месте и предотвратить несчастные случаи.
Как утвердить инструкцию и применять в компании
Инструкция по охране труда утверждается руководителем организации или его заместителем, ответственным за охрану труда. После утверждения инструкция регистрируется в специальном журнале и доводится до сведения всех работников, которые должны соблюдать ее требования.
Как ознакомить работника
Ознакомление работников с инструкциями по охране труда осуществляется путем подписи в листах ознакомления, прилагаемых к каждой инструкции. Кроме того, работники должны получить копии инструкций на руки во время проведения инструктажа на рабочем месте. Данные требования установлены статьей 22 Трудового кодекса Российской Федерации и Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации №773н от 29.10.2021.
Нужно ли проводить внеплановый инструктаж после изменения инструкций
Да, после внесения изменений в инструкции по охране труда необходимо провести внеплановый инструктаж для ознакомления работников с новыми требованиями.
Согласно пункту 16 Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда № 2464, внеплановый инструктаж проводится, в частности, при изменении ЛНА, затрагивающих требования охраны труда.
Нужно ли в связи с этим проводить с работниками внеплановый инструктаж по ОТ?
В Роструде считают, что нужно. Если работодатель меняет инструкции по охране труда, то он обязан провести внеочередной инструктаж сотрудников по ОТ.
Инструкция по технике безопасности: как часто пересматривать
Пересмотр инструкций по охране труда проводится не реже одного раза в пять лет, а для профессий и работ с повышенной опасностью – не реже одного раза в три года.
Руководящим документом при пересмотре ИОТ являются Методические рекомендации Минтруда России по разработке ИОТ от 13.05.2004 года.
Что грозит, если не разработать инструкции по охране труда
Если работодатель не разработает (не пересмотрит) инструкции по охране труда с учетом Требований № 772н, то ему грозит штраф по части 1 статьи 5.27.1 КоАП:
-
для ИП – до 5 000 руб.;
-
для юрлица – до 80 000 руб.
За повторное нарушение ИП могут оштрафовать на 40 тыс. руб. или приостановить его работу на 90 дней, а организацию – оштрафовать на 200 тыс. руб. или приостановить ее деятельность на 90 дней.
Где скачать типовые инструкции по охране труда по профессиям, должностям и видам работ
Вот несколько видов инструкций по охране труда, которые должны соответствуют новым требованиям приказа Минтруда от 29.10.2021 № 772н:
-
Инструкция по охране труда для директора.
-
Инструкция по охране труда для специалиста по охране труда.
-
Инструкция по охране труда для бухгалтера.
-
Инструкция по охране труда для менеджера торгового зала.
-
Инструкция по охране труда для охранника.
-
Инструкция по охране труда для товароведа.
-
Инструкция по охране труда для электрика.
-
Инструкция по охране труда для продавца-консультанта.
-
Инструкция по охране труда для оператора колл-центра.
-
Инструкция по охране труда для прораба.
-
Инструкция по охране труда для маркетолога.
А скачать их, конечно же, можно и нужно на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
Выяснили, как обезопасить и защитить труд работника, как разработать инструкцию и довести до персонала. Теперь можно переходить к другим, не менее полезным и информативным статьям на сайте.